各部门、学院（部）、单位：
根据《教职工国内培养实施细则》《教职工国（境）外培养实施细则》《教职工国（境）外培养行动计划》《高层次人才学术假制度暂行办法》等文件精神，为有序做好教职工在职进修工作，确保学校教学科研育人等各项工作平稳运行，请各单位结合教学、科研和学科建设等实际需要，拟定2025年教职工年度进修计划，现将申报事项通知如下：
一、进修类型
进修类型分为国内进修、国（境）外进修、学术假、机关专业技术人员国内短期业务及行业培训等。
国内进修分为学历（位）教育和非学历（位）教育等两种培养方式。国（境）外进修分为国家公派和省公派留学研修和校公派留学研修。
二、申报程序
（一）个人申报。根据申报进修类型填写相应申报表。
（二）单位审核。各单位根据教学、科研和学科建设等需求和申报人员条件进行审核推荐，经汇总报人事处。对申报国内进修的，各单位对申报人员作分类推荐排序；对申报国（境）外进修、学术假的，各单位对申报人员进行统一推荐排序；对申报机关专业技术人员国内短期业务及行业培训的，仅作推荐。
（三）学校研究审定。
三、有关规定
（一）国（境）外进修派出前实际在校工作满2年的，方可申报。
（二）申报国（境）外进修项目人员均须先报国家公派（省公派）项目。
（三）申报国（境）外进修项目人员须与学院（部）协商并明确访学目标与任务。对于符合学校或学院（部）学科、专业建设需要的，学院签署同意意见；对于不符合学校或学院（部）学科、专业建设的，将不予同意。
（四）同等条件下，优先考虑申报国（境）外进修项目时外语水平合格者。
四、材料及时间要求
（一）材料要求
1.国内进修：《浙江外国语学院教职工国内进修申报表》及汇总表；
2.国（境）外进修：《浙江外国语学院教职工国（境）外进修申报表》及汇总表；
3.学术假：《浙江外国语学院学术假申报表》及汇总表；
4.机关专业技术人员国内短期业务及行业培训等：《浙江外国语学院常规培训项目申报汇总表》。
（二）时间要求
请各单位于11月20日前将有关材料纸质稿（一式一份）交学校人事处，电子稿通过钉钉发送。
联系人：耿慧（厚德楼308）
联系电话：0571-88218255
人事处
2024年11月11日
